به گزارش روابط عمومی مرکز ملی تربیت مربی روز یکشنبه مورخ هجدهم تیرماه 1402، نشست هم اندیشی اداری و پشتیبانی مرکز ملی تربیت مربی با حضور شاه پسند ریاست مرکز، ورمزیار معاونت اداری و پشتیبانی، کارکنان و کارشناسان اداری در سالن بصیرت مرکز برگزار گردید.

در آغاز نشست، ورمزیار به توضیحاتی درباره چارت اداری و پشتیبانی و واحدهای اداری ذیربط و همچنین آمار پرسنلی مرکز ملی تربیت مربی پرداخت و افزود: این مرکز در حوزه اداری و پشتیبانی دارای حدود هفتاد نفر نیروی انسانی می باشد که در هفده حوزه کاری و در سه بخش  امور عمومی و پشتیبانی، اموراداری و امور مالی مشغول فعالیت هستند.

در ادامه شاه پسند ضمن خوش آمدگویی و تبریک به مناسبت عید سعید غدیر خم، اذعان داشت: مدیریت مرکز ملی تربیت مربی بایستی بر اساس خرد جمعی و عقلانیت باشد چرا که خرد جمعی چنانچه با برنامه ریزی مناسب و کاربردی همراه باشد قاعدتاً عقلانیت را در پی خواهد داشت و اینگونه است که میتوان از ظرفیت و پتانسیل فکری همه افراد بهره مند شویم. وی افزود: افزایش بهره وری و همچنین مولد سازی در مرکز ملی تربیت مربی را اجرا خواهیم کرد و بر این مهم تاکید داشت و ادامه داد بخش اعظم مولد سازی به حوزه فعالیت کارکنان این مرکز وابسته است که در این حوزه به گونه ای فعالیت شود که این مولد سازی از مسیر خارج نگردد.

در پایان این نشست کارکنان و کارشناسان حاضر در نشست ضمن معرفی خود به مسائل و مشکلات موجود در مرکز پرداخته و نیز جهت رفع موانع و بهبود در روند برنامه های اداری و پشتیبانی پیشنهادات و راه کارهایی ارائه نمودند.