به گزارش روابط عمومی مرکز تربیت مربی، همایش مدیران کل ستادی و استانی بصورت وبیناری با حضور معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس سازمان آموزش فنی و حرف های کشور برگزار گردید.

در این وبینار مدیران ستادی و استانی ضمن بیان چالش های اداری، آموزشی، اجرایی و پشتیبانی در سال جاری، به نقاط ضعف و قوت مراکز آموزشی مرتبط با سازمان و مراجع ذی صلاح مطابق با شرایط استانی پرداختند.

تشریح دستاوردهای سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای در دوره جدید :

 -   حوزه رفاهی کارکنان 

 -   مربیان 

 -  معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی که در نشست وبیناری مدیران‌ کل ستادی و استانی به تشریح بخشی از اقدامات انجام شده در خصوص مربیان و بهبود وضعیت رفاهی کارکنان، می‌پرداخت، تثبیت کاهش ساعت کار مربیان به ۳۰ ساعت و نزدیک شدن به ساعات کاری معلمان آموزش و پرورش را دستاورد مهمی دانست و از تلاش برای اعمال آن در سه روز آموزشی با هماهنگی مراکز، خبر داد.  -  وی در خصوص اعمال ضریب ۱.۱ در احکام همکاران، بیان داشت: با وجود قرار نداشتن این ضرایب در بودجه ۱۴۰۳ با پیگیری‌های انجام شده از سازمان برنامه و بودجه، منابع در میانه سال تأمین و این ضرایب و دیگر موارد رفاهی برای همکاران اعمال شد.  -  محمدی تثبیت مبلغ ۴ میلیون تومان پرداختی رفاهی را در راستای توجه به معیشت کارکنان و تلاش برای ارتقای سطح زندگی آن‌ها دانست و اظهار امیدواری کرد، این مبلغ در سال آینده افزایش پیدا کند. 

   -  رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور از تلاش برای برقراری فوق‌العاده‌های ویژه و خاص برای همکاران غیرمربی و همچنین اعمال مدارک تحصیلی همکاران خبر داد و افزود: مجوز برقراری این فوق‌العاده‌ها و اعمال مدرک تحصیلی در شورای حقوق و دستمزد سازمان اداری و استخدامی صادر شده است که به دلیل عدم تأمین بودجه به سال بعد موکول شد.

در ادامه این همایش، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ضمن قبولی طاعات و عبادات و ارج نهادن به شب های قدر، به تعبیین و راهبردهای این سازمان برای سال آتی مواردی را مطرح نمودند.

ریاست سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور ضمن بازخوردهای مفید، موثر و بهینه از سفرهای استانی به صورت کلیدی و تاکید پیگیری و منتج به مورد انتظار و رضایت چند جانبه گرایی در سطح منطقه، ملی و بین المللی، مطرح نمودند که این هم آفرینی، هم افزایی و ریل گذاری اهداف و خط مشی سازمانی با نگاه مشارکت ارگان های دولتی، تعاونی، خصوصی، مردم نهاد و ... بعنوان شرکای اجتماعی و مهارتی در راستای هم اندیشی، همکاری و هماهنگی آموزش و تامین نیروی کار جوان نخبه و دانش بنیان، تجهیز منابع تجهیزاتی، ماشین آلات روز دنیا و ابزار مورد استفاده متناسب با نوع شغل و حرفه با تولید داخلی و محصول محور، تخصیص منابع مالی در شرایط تحریم و تورم با هدف انگیزش و ارتقاء نیروی انسانی و افزایش سطح کیفیت و کمیت مورد رضایت متقاضی و مشتری و ...، پیشاپیش سال جدید را بعنوان سالی متحول از دانش، مهارت، تخصص و تجربه، آرزو نمودند تا سلامتی، دانایی، دارایی، توانایی و نامداری ایران عزیز را به همگان ثابت نماییم که ایران قوی، پای کار، تلاش و پیگیری می باشد.