به گزارش روابط عمومی مرکز تربیت مربی، معاونین و مسئولین این مرکز، گوش به حرف ها و مطالبات کارکنان زیر مجموعه خود می دهند.

دکتر اخوان در راستای رضایتمندی همکاران، حداقلی مشکلات مرکز و حداکثری انگیزه کارکنان، به معاونین تأکید نمود به صورت دوره ای و سرزده، پای حرف ها و مطالبات منابع انسانی بعنوان مهمترین منابع هر سازمان، بنشینند و آنچه منطقی و قانونی است در صورت امکان و صلاحدید، نیازهای آموزشی و خواسته های منطقی آنان را برآورده نمایند.